POLITIQUE ET PROCESS RH (H/F) – Aubagne, France
Description de l’offre
Sous la supervision de la Responsable des Ressources Humaines, le·la stagiaire Politique RH a pour mission principale de participer au bilan de la politique de rémunération et à l’actualisation d’autres politiques RH.
Il·Elle est en étroite collaboration avec l’Assistance Ressources Humaines. Il·Elle interagit avec le Responsable Paie. Il·Elle est en contact avec les salariés présents au siège.
Date de début souhaitée : Dès que possible
Cette offre vous intéresse ?
VOUS SOUHAITEZ AGIR EN FAVEUR DE LA SOLIDARITÉ
CLIMATIQUE ET SOUTENIR NOS ACTIONS ?
Dites-nous qui vous êtes et découvrez vos moyens d’action
CITOYEN·NE·S
Parce que la Solidarité climatique est l’affaire de toutes et tous, le Geres vous donne les clés pour passer à l’action.
ENTREPRISES
En tant que dirigeant·e d’entreprise, employé·e ou client·e responsable, vous avez le pouvoir d’agir au quotidien.
INSTITUTIONS & COLLECTIVITÉS
Soutenez nos actions en France et à l’international et devenez un acteur de la Solidarité climatique.
FONDATIONS
En vous engageant aux côtés du Geres, vous contribuez à la mise en œuvre d’actions innovantes et concrètes.